محیط کاری و مبلمان اداری هرچقدر فضای صمیمانه تری داشته باشد به راحتی می تواند در کارمندان تاثیر گذاشته و علاقه آن ها به کار را افزایش دهد. برای بالاتر بردن بهره وری کار باید حتما محل کار را به بخش های متفاوت تقسیم بندی کنید. وجود یک بخش شخصی و یک بخش حرفه ای برای کار کارمندان به راحتی به کارمند این امکان را می دهد که در زمان های استراحت خود و همچنین در ساعات آزاد بتوانند از محیط شخصی استفاده کنند و کمی از خستگی خود را بکاهند و به علت برقراری توازن بین محیط شخصی و محیط کاری بهره وری بالاتر می رود. برای تقسیم بندی این محیط ها استفاده از پارتیشن اداری پیشنهاد می شود. بهتر است در یک محیط اداری، از میز اداری ایستاده نیز استفاده شود چرا که این میزها سلامت کارمندان را تضمین می کنند و هم چنین سبب می شود که احتمال ابتلا به دیابت، چاقی، سرطان و بیماری قلبی عروقی کاهش یابد. مطالعات مختلف نشان داده ارتباط سختی بین میزان زمانی که یک فرد صرف نشستن می کند و احتمال مرگ در طی یک دوره زمانی خاص وجود دارد. جالب است بدانید که میز اداری در سلامت شخص بسیار اهمیت دارد. یکی دیگر از مواردی که سبب می شود کارمندان به کار خود علاقه مند شود وجود پنجره در اتاق کار آن ها می باشد. کارکنانی که پنجره داشتند در ساعت کاری 173٪ بیشتر در معرض نور سفید قرار گرفتند. جالب است بدانید که کارکنانی که در محل کار خود پنجره ندارند بیشتر دچار سردرد و سرگیجه می شوند و در نهایت کیفیت خواب، عملکرد روزانه نتایج آنها ضعیفتر خواهد بود لذا در اینجا می باشد که متوجه می شویم علاوه بر تجهیزات اداری، ساختمان محل کار به شدت مورد اهمیت می باشد و به همین دلیل باید به هنگام انتخاب محل کار باید به تناسب اتاق ها و نور طبیعی نیز توجه شود.